부산 사하구 하단동 낙동강하구에코센터 전경. 부산일보 DB

부산시 정무 라인과 내부 공무원의 갈등을 불러일으키며 개방형 직위로 전환된 부산 낙동강하구에코센터 센터장에 결국 내부 공무원이 임용됐다. 함께 추진된 센터 일부 민간 위탁도 사실상 중단돼 애초 부산시의 정책 개선 목표조차 무위로 돌아간 모양새가 됐다.

부산시는 낙동강관리본부 낙동강하구에코센터장 첫 개방형 직위 공모 결과 지난 7일 자로 이영애 센터장을 임용했다고 9일 밝혔다. 이 센터장은 시와 일선 구청 환경 분야에서 근무한 공무원이다. 공모에는 지역 환경단체 활동가, 센터 근무 경력이 있는 박사 등 총 3명이 응모했다.

민간 개방직 전환 공모 취지 퇴색

사무 일부 민간위탁도 물 건너가

市, 공무원노조 반발 수용 모양새

부산환경연합 “매우 유감” 표명

시는 개방형 직위에는 원칙적으로 관련 분야 근무 경력이 있는 공무원도 응모할 수 있기 때문에 심사결과 공모 절차를 통해 적합한 인물이 임용된 것이라는 입장이다. 그러나 시가 전문적이고 효율적인 센터 운영을 위해 개방형 직위로 전환한 당초 취지와는 거리가 있는 결과다.

시가 함께 추진한 센터 사무 일부 민간 위탁도 사실상 물 건너간 분위기다. 지난해 12월 시의회 상임위가 공무원 노조의 반대 등을 이유로 관련 조례 개정안을 보류했기 때문이다.

특히 시는 오거돈 시장 취임 이후 공무원노조의 극심한 반발을 무릅쓰고 센터장 개방직 직위 전환을 비롯해 낙동강하구에코센터의 민간 위탁을 추진했다. 전문성 없는 센터장 인사나 부실한 전시·교육 프로그램에 대한 환경단체들의 지적을 반영한 조치였다.

그러나 부산공무원노조가 “무분별한 외부 개방직 채용은 ‘제 식구 챙기기식’ 보은 인사를 위한 것”이라며 결사반대에 나섰다. 지난해 10월에는 박태수 당시 시 정책수석보좌관이 “전 부산단체 출신인 사회통합담당관이 정책수석의 지시를 받아 밀어붙이려 한다”며 그의 문책을 요구하는 노조의 관련 성명에 반발해 사표를 냈다가 복귀하기도 했다.

시 안팎에서는 오 시장이 공무원 노조의 거센 반발에 결국 물러난 모양새를 취한 것이라고 해석하고 있다. 부산공무원노조 측은 “애초부터 명확한 현실 인식이나 정책 방향 없이 위탁 방안을 추진했다가 노조의 계속된 지적에 재고할 수 있었던 게 아니겠느냐”고 말했다.

부산환경운동연합 민은주 사무처장은 “민간 전문가를 임용한다는 취지에 맞지 않는 개방직 공모 결과에 매우 유감”이라고 말했다. 습지와새들의친구 박중록 운영위원장도 “시가 필요성을 강조하며 추진한 정책을 스스로 도로 제자리로 돌린 결과에 안타까움을 느낀다”고 말했다.

최혜규 기자 iwill@

최혜규 기자 iwill@busan.com