이찬진 금감원장 연일 강도 높은 발언
“관치 금융 사전 작업 아니냐” 우려도

5일 서울 중구 롯데호텔에서 열린 범금융 신년 인사회에서 이찬진 금융감독원장 이 신년사를 하고 있다. 연합뉴스

이찬진 금융감독원장이 금융지주 회장들의 연임에 대해 “6년을 기다리다 보면 차세대 리더도 에어징(고령화) 돼 골동품이 된다”며 또 직격하고 나섰다. ‘참호 구축’ 발언에 이어, 이재명 대통령의 ‘이너 서클’ 비판에 장단을 맞추듯 이어지는 이 원장의 강도 높은 발언에 ‘관치’ 망령이 되살아나는 것 아니냐는 비판이 제기된다.

이 원장은 5일 서울 금감원 본원에서 가진 출입기자단 신년 인사회에서 “(지주사가) 차세대 리더십을 세우게 되는데 회장들이 너무 연임을 하다 보면 (차세대) 리더십이 무슨 리더십이겠냐. 그분들이 6년씩, 몇 년씩 기다리게 되면 그분들도 에이징(고령화)이 와서 골동품이 된다”고 작심 비판하고 나섰다.

현재 진행 중인 BNK금융지주 검사가 앞당겨진 배경에 대해선 “검사가 앞당겨진 것은 상대적으로 대통령 업무보고 분위기를 보시면 아실 것”이라며 “절차적으로 굉장히 조급하고 과정을 보면 투명하게 할 부분도 많았는데 왜 저랬을까, 문제 제기를 하시는 분들이 많았다”고 밝히며 우회 비판했다.

하지만 연이은 강도 높은 발언에 “정부 고위 관료들이 관치 금융을 위한 사전 작업을 하는 것 아니냐”는 비판도 높아지고 있다. 금융권의 한 관계자는 “금융지주 회장 정도가 되려면 조직 내에서 경험치를 쌓고, 경쟁하고, 실력을 인정받은 사람이어야 한다. 이런 사람을 이너 서클이라고 한다면 이너 서클의 반댓말은 낙하산 인사를 말하는 것이냐”고 꼬집었다. 또 다른 관계자는 “아니면 말고 식의 투서를 정치권에 넣는다는 건 결국 인사개입을 요구하고, 관치를 요구한다는 것인데 이는 매우 위험한 발상이”고 씁쓸해 했다.

특히 BNK금융지주는 물론, 신한금융, 우리금융지주가 금감원 모범 관행에 따라 매 절차마다 금감원 협의를 거쳐 진행했다는 점에서, 문제가 있다면 금감원의 문제를 자인하는 형국이라는 게 금융권 반응이다.

이현정 기자 yourfoot@busan.com