삼성전자, 15년 연속 동반성장 평가 최우수 획득
국내 첫 15년 연속 최우수 등급 받아
협력회사 혁신, 인력 양성 등 호평
전국 중소·중견기업 스마트공장 지원
삼성전자 ‘스마트비즈엑스포 2026’ 개막식.삼성전자 제공
삼성전자는 동반성장위원회가 발표한 ‘2026년도(2025년 실적) 동반성장지수 평가’에서 최고등급인 ‘최우수’를 받았다고 11일 밝혔다. 2011년 동반성장지수 평가가 도입된 이래 15년 연속 최우수 등급을 획득한 기업은 삼성전자가 유일하다.
동반성장지수는 대·중소기업 간 상생 협력을 촉진하기 위해 매년 기업별 동반성장 수준을 평가하는 지표로, 최우수부터 매우 미흡까지 총 5개 등급으로 분류된다. 삼성전자는 ‘상생추구·정도경영’을 핵심 가치로 삼고, 1·2·3차 협력회사는 물론 거래 관계가 없는 중소기업까지 지원 범위를 넓히며 모범적인 상생 행보를 이어가고 있다.
삼성전자는 기술, 제조·품질, ESG(환경·사회·지배구조) 등 다방면에서 협력회사 혁신 활동을 적극 지원하고 있다. 2009년부터 대학·연구기관의 우수 기술을 소개하는 설명회를 개최해 협력사의 미래 성장 동력 발굴을 돕고 있으며, 2010년 조성한 1조 4000억 원 규모의 상생펀드를 통해 기술개발과 설비투자 자금을 저금리로 지원 중이다.
또한 중소벤처기업부와 함께 공동투자형 기술개발사업에 기금을 출연한 데 이어, 2024년에는 5대 금융지주와 함께 8000억 원 규모의 ESG 펀드를 조성해 중소·중견 협력회사의 친환경 경영 전환에 필요한 자금을 무이자로 대출하고 있다. 아울러 보유 중인 특허 2500여 건을 미거래 중소기업에 무상 양도하는 등 기술 개방에도 앞장서고 있다.
인력 양성 및 고용 지원 성과도 두드러진다. 삼성전자는 2013년 상생협력아카데미를 설립한 이래 임직원 교육과정에 준하는 맞춤형 직무 교육을 통해 누적 약 27만 명의 협력회사 임직원을 양성했다. 이와 함께 협력회사 채용박람회와 온라인 채용관을 운영하며 약 9800명의 고용 창출을 뒷받침했다.
제조 현장의 경쟁력 강화를 위한 스마트공장 구축 지원도 지속되고 있다. 삼성전자는 2015년부터 중소기업 맞춤형 스마트공장 구축을 지원해 왔으며, 제조전문가 160여 명을 현장에 상주시켜 시스템 구축부터 판로 개척까지 종합 컨설팅을 제공하고 있다. 현재까지 전국 3600여 곳의 중소기업을 지원했으며, 올해는 ‘스마트공장 4.0’을 통해 제조 AI 솔루션 도입까지 지원 영역을 확대하고 있다.