의료 공백에 병상가동률 40%대
병원장 “이대론 월급도 못 줄 판”
정부 건보 재정 지원해도 못 버텨
전공의·전임의 이어 교수도 반발
교수 집단 사직 땐 상황 더 악화
근본적 사태 해결·지원 뒤따라야

전공의 이탈로 수술 실적과 병상가동률이 줄어들면서 지난달 29일 부산 서구 부산대학교병원 응급실 앞에 빈 휠체어만이 놓인 채 한산한 모습이다(위). 지난 8일 부산대병원 내부 게시판에 올라온 의료 공백 사태로 인해 비상경영에 들어간다는 내용의 정성운 원장의 글. 정종회 기자 jjh@·부산대병원 제공

지역 거점병원인 부산대병원이 전공의 집단 사직서 제출 이후 벌어진 의료 공백 사태로 비상경영 체제에 돌입했다. 의료진 인력 부족으로 수술 실적이나 병상가동률이 40%대로 절반 이하로 추락하면서 병원 경영 상황이 악화일로로 치닫고 있다.

부산대병원에 따르면 지난 8일 부산대병원 내부 직원 게시판에 정성운 병원장 명의로 ‘부산대학교병원 임직원께 드리는 글’이 올라왔다. 이 글에는 비상경영에 돌입할 수밖에 없는 현재 병원 상황을 설명하고 이를 이겨내자는 내용이 담겼다.

정성운 병원장은 “아주 급한 장비 외에는 전혀 구입하지 못하고 있는 상황이고 회의비를 비롯한 기타 부대비용을 다 줄이는 식으로 비상경영체제에 돌입했다”면서 “이번 달에만 적자가 100억~150억 원 규모로 발생할 것으로 예상되는 만큼 걱정이 크다”고 말했다.

실제로 부산대병원은 전공의가 빠져나가며 수술이나 입원, 외래 진료에 어려움을 겪어왔다. 부산대병원의 경우 전체 소속 전공의 246명 중 216명이 사직서를 제출해 부산 내에서도 집단 사직서 제출에 참여한 전공의가 많은 편이다.

최근에는 전문의를 따고 병원에서 임상강사 혹은 펠로로 불리는 역할을 하던 전임의 27명 중 22명이 부산대병원을 떠나기도 했다. 또 부산대 의대 증원 규모를 놓고 부산대 의대 교수회가 반발하면서 교수 집단 사직까지 논의하고 있어 앞으로 상황은 더 심각해질지도 모른다는 위기감이 높다.

앞서 정부는 전공의 공백으로 인한 비상진료체계 운영을 위해 예비비 1254억 원 지출을 의결한 데 이어, 건강보험 재정 1882억 원을 투입하겠다고 밝혔다. 하지만 병원 입장에서는 이러한 지원으로는 턱없이 부족할 것으로 본다.

정 원장은 “이미 수도권 병원 중에서는 1000억 원대 차입 경영을 선언한 곳이 있고, 부산대병원도 이대로 가다가는 직원 월급도 못 줄 상황이라 차입을 해야 할지도 모른다는 위기감이 팽배하다”고 전했다.

앞서 수도권 ‘빅 5’ 병원에 속하는 서울대병원과 서울아산병원은 병동 간호사를 대상으로 단기 무급휴가를 시행하는 등 비상경영을 선언했다. 부산대병원에 따르면 오는 11일부터 부산대병원에 마취과 전문의를 포함한 9명의 공중보건의가 투입된다. 이 같은 지원으로 약간의 숨통은 트일 것이라는 기대를 하지만, 근본적인 사태 해결과 지원이 중요하다는 입장이다. 정 원장은 “지역 중증·필수의료 중심 병원이 무너지면 안 되는 만큼 정부나 부산시의 지원이 절실하다”고 강조했다.

한편, 전공의에서 시작된 집단행동은 교수 사회로까지 확산하는 모양새다. 부산대는 앞선 정부 의대 정원 증원 수요 조사에서 기존 정원 125명에서 250명으로 2배 확대하는 숫자를 제시했다. 지난 8일 부산대병원 교수와 의대생 10여 명은 부산대 양산캠퍼스 의과대학을 찾은 부산대 차정인 총장 앞에서 시위를 벌였다. 이들은 “의대 교실이나 기자재 등 교육 환경을 고려했을 때 증원이 불가능한데도 학내 구성원과 소통 없이 정원을 2배 확대하겠다고 일방적으로 밝혔다”며 “차정인 총장은 즉각 사과하고 사퇴하라”고 목소리를 높였다. 부산대 의대 교수들은 11일 오전 부산대 양산캠퍼스 의과대학에서 기자회견을 열고 부산대 의대 정원 증원에 대한 입장을 직접 밝히기로 했다.

조영미 기자 mia3@busan.com