“수도권 출신, 脫부산 속출… 지역 의료현장 지킬 인재 양성”

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부산대 의예과 지역인재전형 확대

부산대가 2022학년도 입시부터 의예과에 ‘지역인재 전형’을 대폭 강화하는 것은 지역 의료 공백 현상을 해결하려는 목적에서 비롯된 것이다. 부산대 의예과가 지역인재 선발을 늘리고 다른 대학도 이를 시행한다면 의료인력 부족에 어느 정도 숨통이 트일 것으로 보인다. 하지만, 이 정도로는 부족하기 때문에 지역에 의대 추가 신설이 반드시 필요하다는 목소리에도 힘이 실린다.

타 지역 입학생 결국 고향 돌아가
부속 병원 인력 수급까지 차질
코로나 때 열악한 의료현실 절감
지역 출신이 지역 의료 발전 견인
부울경 추가 의대 신설 서둘러야

■기껏 교육시켰더니 ‘엑소더스’

부산대의 의학전문대학원(의전원) 초창기였던 2003년부터 한때 의전원 전체 입학생의 과반이 서울 등 수도권 출신 학생 등으로 채워진 시절이 있었다. 의전원이 대학원이다 보니 입학생이 어느 지역 대학을 졸업했는지 제한을 두지 않았기 때문이다. 이 같은 현상이 3~4년가량 지속됐다. 문제는 이들이 의전원을 졸업한 뒤에 발생했다. 수도권 출신 의료인들이 지역에 정착하지 못하고 수도권으로 다시 가 버리는 일이 속출한 것이다.

가장 큰 피해자는 물론 부산대였다. 부산대는 현재 부산 서구 아미동과 경남 양산시에 각각 1000병상 규모의 상급종합병원을 운영 중이다. 그런데 정작 부산대 출신 의료인들이 지역에 얼마 남아 있지 않아 부산대 부속 병원의 의료인 인력수급조차 차질을 빚는 일까지 발생했다. 이는 고스란히 시민 피해로 이어진다.

부산대 김해영 입학본부장은 “의전원 이전 시절에는 아미동 부산대병원 한 곳만 있었고, 의예과에도 부울경 출신 학생이 70~80%를 차지했기 때문에 부산대병원에서 인턴·레지던트를 하려면 경쟁이 불가피했다”면서도 “의전원 이후 부울경 외부에서 온 학생들이 졸업 후 연고지역으로 되돌아가 ‘의료인력 보릿고개’에 시달렸다”고 말했다. 부산대는 지난해 5월 차정인 신임 총장이 취임한 뒤 지역 학생이 지역에서 인재로 양성되고 지역 발전을 견인할 수 있는 정책을 추진 중이다. 부산대는 이를 위해 의학계열뿐만 아니라 취업이 잘되는 공학계열 등 선호학과 위주로 지역인재를 대폭 늘리겠다는 계획이다.



■부울경 의대 신설 서둘러야

지난해부터 대유행하기 시작한 코로나19는 지역의 열악한 의료 현실을 잘 보여 줬다. 특히 의료인 부족 탓에 지역민이 제때 치료받지 못하고 목숨을 잃는 일이 벌어지면서 지역사회에 의료인력을 더 늘려야 한다는 주장이 빗발쳤다.

마침 정부가 코로나19를 계기로 15년 동안 동결됐던 의과대학 정원 확대를 추진하자 지역마다 의대를 유치하기 위한 경쟁에 돌입했다. 부산에서는 부경대가 기장군에 방사선 의과대학 설립을 추진하면서 의대 유치에 공을 들이고 있다. 이와 함께 의대가 한 곳도 없는 전남도 의대 유치에 뛰어들었고, 울산대는 의대 정원 확대에 나섰다.

김 본부장은 2018년 통계를 볼 때 부울경이 인구수 대비 의과대학 학생수와, 의사 수가 적은 유일한 지역이라는 이유로 부울경에 의대가 확충돼야 한다고 본다. 실제 부산과 서울, 대전, 대구, 광주 5개 도시 중 부산의 의사 수는 인구 1000명당 3.4명으로 가장 적다.

김 본부장은 부산의 기존 의대가 확대 정원을 나눠먹기보다는 의대 추가 신설이 지역민 건강은 물론 일자리 증진 차원에서 더 효과적이라고 강조한다. 그는 “만약 부경대병원이 하나 생긴다면 의사와 간호사, 물리치료사 채용이 일어나는 등 일자리 파급 효과가 엄청나다”며 “호남지역은 인구 대비 의료인력이 충분하기 때문에 마땅히 의료인력 보강이 시급한 부울경 지역에 의대가 들어서야 한다”고 말했다.

황석하 기자 hsh03@busan.com


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