“감사 받자” 지적에…“광주나 가라”
비리 은폐용 녹취록 파문

최승호 초기업노조 삼성전자지부 위원장의 모습. 연합뉴스

삼성전자 초기업노동조합 최승호 위원장이 직위를 이용해 장인에게 일감을 몰아줬다는 ‘친인척 수의계약’ 의혹이 날로 커지고 있다. 이런 가운데 최 위원장이 의혹을 제기한 노조 간부에게 근로시간 면제(타임오프) 박탈 등 ‘인사 보복성’ 조치를 예고한 발언까지 녹취록을 통해 드러나면서 파문이 커지고 있다.

10일 업계에 따르면 최근 공개된 초기업노조 지도부 대화 녹취록을 보면 이송이 부위원장은 최 위원장을 향해 “최 위원장님이 장인어른과 수의계약을 한 게 잘못된 거죠”라고 직접적으로 문제를 제기했다. 이는 조합비를 사용하는 사업에서 투명한 절차 없이 위원장의 가족에게 특혜를 제공했다는 의혹을 정면으로 지적한 것으로 풀이된다.

이에 대해 최 위원장은 “8500만 원에 싸게 계약했다”고 해명했다. 하지만 조합원들이 납부한 조합비가 위원장 친인척의 사업에 투입된 경위와 절차에 대한 의구심이 노조 안팎에서 증폭되고 있다.

특히 최 위원장은 자신의 비위 의혹에 대한 내부 감찰 요구에 대해 보복성 조치도 언급해 파장이 클 전망이다. 이 부위원장이 회계 문제를 지적하며 “내부 감사할 것”이라고 하자 최 위원장은 “총회는 위원장 직권”이라며 “위원장이 할 수 있는 거다”고 반박했다. 이어 “위원장이 그렇게 하기로 했으니까, 위원장 권한으로 근로 면제 빼드릴 테니 광주로 가셔서 대응하세요”라고 겁박했다.

이를 두고 노조 안밖에서는 최 위원장이 자신의 직위를 남용해 노조 간부를 현업으로 강제 복귀시키는 ‘보복성 전횡’이자 ‘직권 남용’이라는 비판의 목소리가 높아지고 있다.

아울러 최승호 위원장이 DS 중심으로 노조를 운영하며 조합의 분열을 조장한 사실도 드러났다. 이 부위원장이 “반도체 성과급을 위해서 DX를 버린 거다, DS 노조라는 말을 꺼낸 순간부터 상처받기 시작한 것”이라고 비판하자 최 위원장은 “DX 조합원들이 납부해서 별도 조합을 설립하라”고 말하며 분열을 강조하는 발언도 서슴치 않은 것으로 드러났다.

삼성전자 노조 내부의 ‘노노(勞勞) 갈등’이 재점화 된 배경을 두고 노동계에서는 최 위원장의 △친인척 특혜 수의계약 의혹 △의혹 제기자에 대한 보복성 직권남용 △특정 사업부 편향 운영 및 조직 분열 조장이라는 총체적 리더십 위기를 지목하고 있다.

노동계 한 관계자는 “녹취록을 통해 드러난 최 위원장의 발언은 조합 민주주의를 심각하게 훼손하는 행위”라며 “조합원들의 신뢰를 완전히 상실한 현 지도부는 즉각 총사퇴하고, 제기된 모든 비위 의혹에 대해 외부 회계법인을 포함한 독립적인 진상조사위원회의 철저한 조사가 이루어져야 한다”고 지적했다.

한편 초기업노조는 오는 16일 오후 2시부터 △이송이 초기업노조 부위원장 불신임 △이원일 초기업노조 광주지회장 불신임 △반도체(DS) 부문 소속 근로자만 가입할 수 있도록 하는 규약 개정 등을 안건으로 총회를 진행한다. 규약 개정안이 통과되면 완제품(DX) 부문을 제외하고 반도체 부문만의 노조가 된다. 사실상 노조가 반토막이 나는 셈이다. 업계에 따르면 이 부위원장과 이 광주지회장은 최 위원장의 장인 계약을 외부에 제보한 것으로 지목돼 불신임 투표 대상이 된 것으로 전해졌다.

김진호 기자 rplkim@busan.com