BNK금융그룹, 하반기 신입행원 채용 시작
25일부터 부산·경남은행 서류접수 시작
학력·연령 제한 없고 지역인재 전형 운영
부산은행 본점. 부산일보DB
BNK금융그룹이 하반기 신입행원 공개 채용 절차에 들어갔다.
BNK금융그룹은 부산은행과 경남은행의 원서 접수를 시작으로 본격적인 채용 일정을 진행한다고 25일 밝혔다. 최종 선발은 올해 11월께 이뤄질 예정이다. 이번 채용은 나이·학력·전공·성별을 따지지 않는 블라인드 방식으로 치러지며, 국가보훈대상자와 장애인 등은 법령에 따라 우대된다. 특히 지역 인재 확보를 위해 부산·울산·경남 소재 고교 및 대학 출신자를 대상으로 한 지역 전형도 함께 운영된다.
채용 절차는 서류 심사를 시작으로 필기시험, 종합면접, 기업문화 적합도 평가 및 컬쳐핏 면접, 최종 면접 순으로 이어진다. 모집 분야는 일반 직군과 디지털·IT 직군으로 나뉜다. 부산은행은 지난해와 마찬가지로 공인회계사·변호사 등 전문직군 채용도 병행한다.
눈길을 끄는 부분은 종합면접을 통과한 지원자를 대상으로 한 기업문화 적합도 심사와 합숙 형태의 컬쳐핏 면접이다. 약 일주일간 진행되는 적합도 평가에 이어 1박 2일 일정으로 치러지는 공동 컬쳐핏 면접을 통해 지원자의 가치관과 조직 적응 능력을 종합적으로 확인한다. 세부 채용 일정과 지원 방법은 부산은행·경남은행 홈페이지에서 확인할 수 있다
BNK금융그룹 관계자는 “부산은행과 경남은행이 함께 진행하는 컬쳐핏 면접은 지원자들이 그룹의 핵심 가치와 양행이 공유하는 기업문화를 체감할 수 있다는 점에서 의미가 크다”고 말했다.
황석하 기자 hsh03@busan.com